东软集团2017校园招聘

发表于 讨论求助 2023-06-05 09:59:46


一.企业简介

东软是中国最大的IT解决方案与服务提供商。

1991年创立于中国东北大学。东软以软件技术为核心,提供行业解决方案、产品工程解决方案以及相关产品、平台及服务。目前拥有近20000余名员工,在中国建立了8个区域总部,10个软件研发基地,16个软件开发与技术支持中心,在60多个城市建立营销与服务网络,在美国、日本、欧洲、中东、南美设有子公司。

NO 1.   中国第一家上市的软件企业

NO 1.   中国第一个计算机软件国家工程研究中心

NO 1.   中国第一家通过CMM5和CMMI(V1.2)5级认证的软件公司

NO 1.   中国第一家跻身普华永道“全球软件领军者100强”榜单软件企业

 

 

二.招聘职位 

岗位类别

岗位名称

生源类别

学历要求

专业要求

工作地

研发类

算法工程师

17届毕业生

 

硕士及以上

计算机、软件工程相关专业

沈阳、大连

大数据研发工程师

计算机、软件工程、通信工程、数学相关专业

沈阳、大连

产品研发工程师

计算机、软件工程相关专业

沈阳、大连

开发类

软件开发工程师

本科及以上

计算机、软件工程相关专业

上海、南京、沈阳、大连等

测试类

软件测试工程师

计算机、软件工程相关专业

沈阳、大连

管理类

销售管培生

硕士及以上

专业不限

全国

HR管培生

专业不限

沈阳


  

开发类

◎软件开工程师(工作地点:上海、南京、沈阳、大连等)

职位描述:参与最新软、硬件产品、App的设计与开发,负责所属模块的代码编写、调试与维护,参与设计实施最强大的行业IT解决方案,协助完成各类技术开发任务。

职位要求:

1、2017年毕业本科以上学历,计算机、软件工程类相关专业;

2、热爱编程,熟悉Java/C/C /Android/C#等一种及以上编程语言;

3、熟悉数据库相关知识(ORACLE、DB2、Sybase)、SQL语言、数据结构。

 

研发类

◎算法工程师(工作地点:沈阳、大连)

职位描述:图像算法、数据库算法、模式识别,软件性能算法的设计和关键技术研究。图像算法包括图像处理、模式识别等研发,软件性能算法包括分布式并行算法、数据库算法、数据挖掘等技术研究。

职位要求:

1、2017年毕业硕士以上学历,计算机、软件工程等相关专业;

2、熟悉Java/C/C /Android/C#等一种及以上编程语言;

3、熟练使用Matlab/NS2等算法工具,具有计算机图形学,可视化算法基础。

 

◎大数据研发工程师(工作地点:沈阳、大连)

职位描述:参与海量数据的存储、加工和分析、检索等功能研发工作;深刻理解用户,提供数据项目分析方案;参与大数据分析工具及平台的设计开发以及优化。

职位要求:

1、2017年毕业硕士以上学历,计算机、软件工程、通信工程、数学等相关专业;

2、熟悉Java开发语言及平台,熟悉Hadoop/Spark分布式计算,了解impala/hive;

3、熟悉数据挖掘、机器学习算法、自然语言处理等技术者优先。

 

◎产品研发工程师(工作地点:沈阳、大连)

职位描述:参与云平台产品,网络安全产品的设计与研发。参与SaCa核心产品及平台相关模块的设计、开发与验证工作,提供业界最具有竞争力的解决方案和产品。

职位要求:

1、2017年毕业硕士以上学历,计算机、软件工程等相关专业;

2、熟悉Java/C/C 等至少一种开发语言,了解OpenStackCloudStack等开源云平台;

3、熟悉各种网络设备及网络协议,具有TCP/IP协议等常用网络协议的经验;

4、熟悉云平台产品,网络安全产品研发项目经验的优先;

5、熟悉Android/iOS开发,具有移动设备UI开发经验者优先。

 

测试类

◎软件测试工程师(工作地点:沈阳、大连)

职位描述参与测试文档的编写,执行各功能模块的测试。不断完善我们的产品,提高开发的质量与效率。

职位要求:

1、2017年毕业本科以上学历,计算机、软件工程类相关专业;

2、熟悉Java/C/C /Android等一种及以上编程语言;

3、熟悉开发测试流程,具备较强的分析与解决问题能力。

 

管理类

 销售管培生(地点:全国 )

岗位职责: 

1、负责公司自有产品营销团队的建设与管理,达成年度销售指标;

2、带领团队开拓大客户资源及市场渠道,管理公司业务;

3、执行销售区域、各事业部整体营销政策和计划。

职位要求:

1、2017年毕业硕士以上学历,985/211重点高校,专业不限;

2、优秀的沟通能力、学习能力,具有学生干部或社团经历者优先;

3、热爱销售工作,可接受出差及外派,对IT行业有热情,具有强烈的成就欲望。

 

 HR管培生(地点:沈阳 )

岗位职责: 

1、协助上级处理集团招聘、培训、绩效、薪酬福利等人力资源事务性工作;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程与规章制度的实施,配合完成部门工作。
职位要求:

1、2017年毕业硕士以上学历,985/211重点高校,专业不限;

2、对从事HR工作有饱满的热情,具有清晰的个人发展目标与职业规划;

3、具有优秀的沟通能力、逻辑分析与解决问题能力,良好的谈判能力;

4、热爱IT行业,了解互联网的表达方式,具有HR相关实习经验者优先;

5、做事耐心、积极主动、严谨负责,熟练地使用MS办公软件。

 

三、网申方式

PC端请登录东软集团校园招聘官网http://campus.neusoft.com→【注册账号】→【填写简历】→【投递职位】→【完成网申】

手机端请直接扫描下方二维码:【进入官网】→【注册账号】→【填写简历】→【投递职位】


四、 单位简介:

东软是中国最大的IT解决方案与服务提供商。 
1991年创立于中国东北大学。东软以软件技术为核心,提供行业解决方案、产品工程解决方案以及相关产品、平台及服务。目前,拥有员工23000余名,在中国建立了6个软件研发基地,8个区域总部,在40多个城市建立营销与服务网络,在沈阳、大连、南京、成都等地建立了分布式的实训基地;在美国、日本、欧洲、中东设有子公司。 
东软致力于成为最受社会、客户、股东和员工尊敬的公司,并通过组织与过程的持续改进,领导力与员工竞争力的发展,联盟与开放式创新,使公司成为全球优秀的IT解决方案和服务提供商。 
东软提供给员工一个成长性的薪资体系,并通过特色福利、系统培训、良好的职涯发展机会等,保障员工的整体收益与其为公司创造的价值达到有机的结合。 

NO 1. 中国第一家上市的软件企业 
NO 1. 中国第一个计算机软件国家工程研究中心 
NO 1. 中国第一家也是唯一一家通过PCMM ML5评估的公司 
NO 1. 中国第一家跻身普华永道“全球软件领军者100强”榜单软件企业 

二、 招聘信息:

人力资源实习生

岗位职责: 
1、协助开展集团各类岗位招聘相关工作,如职位发布、简历筛选、电话沟通、面试接待及安排等; 
2、协助开展团队文化建设; 
3、协助进行招聘数据统计、分析; 
4、其他人力资源相关工作。 

任职资格: 
1、正规统招本科、研究生学历,人力资源、工商管理、市场营销、心理学、人文等相关专业; 
2、熟练使用Office办公软件,会PS等设计软件优先; 
3、具备良好沟通表达能力及学习能力,积极主动,责任心强; 
4、关注社会热点,熟悉微博、微信等社交工具特点,思路开阔; 
5、能够保证实习3个月以上,每周至少保证4个工作日。

工作地点:北京海淀区中关村软件园一期6号楼东软大厦(西二旗地铁附近)
东软集团具备健全的人力资源管理体系,自主产品EHR管理软件属于国内目前领先品牌;实习“不虚此行”,欢迎有志于在人力资源方向上有长足发展的有梦想的同学们加入东软! 

有意向者可发送简历至wangxujing@neusoft.com,邮件标题注明“姓名 学校 专业 HR实习生”,我们会在第一时间和您联系!

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