社团人物 | 宣美金 —— 那些年教会自己成长的事

　　美金副主席，一个我们熟悉却又不熟悉的人物。初次见她，便对她的那些笑与好留下了深刻的印象，螓首蛾眉，巧笑倩兮，美目盼兮。她仿佛高高在上，我们对她的性格经历都不甚了解。那天阳光正好，我们终于采访到了她，得以听听她讲讲那些年，自己身上发生的那些事，得以从内心角度出发重新认识一个不同的她。

　　三年，从向往到接受挑战，再到担负责任，是美金副主席对社联的坚守。

　　大一时的她，怀揣着心里最纯粹的向往，选择了社联大家庭。渴望学习技能，渴望提升自我，她加入了创意与设计中心，尽情感受设计带来的乐趣。

　　大二时的她，选择了留下，直面挑战。从干事到干部的转变曾一度让她无所适从。与干事之间的相处问题变成了最大的困扰。“太平易近人没法树立威信，太高冷又没法倾听到大家的声音”，美金努力寻求与干部、干事相处的平衡点，追求完美的她要让部门更优秀，让每一位干事都学到想要的技能。

　　大三时的她，职位进一步升高，肩上的担子也越来越重。在她曾经的副主席梦颖的影响下，美金毅然挑起了社联宣传的大梁，成为分管媒体运营中心与创意与设设计中心的副主席。

（美金与媒体运营中心、创意与设计中心干部的合影）

　　三年，美金收获了很多；三年，社联工作也从最初的人情化交接走向规范化交接。工作布置的流程化提高了社联的工作效率，为社联创造出更多的时间去为更多的社团服务。除此之外，社联的角色定位也由社团管理者向社团服务者转变。

　“社联的每个部门都在打通与社团的接口，我觉得这是一个很好的趋势，说明社联正在逐渐步入正轨。”

（2017年社联舞会创意与设计中心合影）

　　从礼仪队到社联，都有美金副主席忙碌的身影，她也常参加各类竞赛、实习来充实自我。随之而来的问题就是：如何才能平衡好参加各种活动的时间呢？

　　美金认为根据自己的精力去选择活动：“每个人都应该有自己的目标、方向，不要什么都去尝试一点，更重要的是深入。”她建议在参加活动前多想一想我们在活动中渴望获得什么，这个活动能否给予自己真正想要的。

　　除此之外，时间规划非常重要。美金每周甚至每天都会做时间规划，她会按照事情的重要性排序，固定时间做固定工作。美金特意提醒我们，不要给自己一个宽泛的时间界限，因为这样可能会导致事情一直拖延下去，直到ddl临近才草草赶工。

　　采访过程中，美金副主席不止一次提到要提高自己的眼界。

　　“你们不要拘泥于眼前的工作，也要想想手头工作对社联、对部门的意义，这样有利于提高自己的眼界。站在不同的角度对工作能有不同的把控，所以一定要把目光提高，想想长远的影响。”很多人可能觉得对大局的把控并非工作所需，往往只关注自己工作的部分，但是大局观念实际上比我们想象的要重要，它不仅仅能提升当前工作的质量，对以后看待问题、领导团队等方面都有很大的帮助。

（第七届高校社团群英汇，与暨南大学代表）

　　美金副主席坦言原来的自己抗压能力不好，也常常想要逃避问题。在大二的冬学期，与干事之间的相处问题让她一度认为自己无法胜任部长的职位，但在副主席的开导下，她开始寻找问题的根源，探究如何才能与干事更好的相处，激发干事的工作热情。她从自身的转变做起，最终迈过这道难坎，部门工作也逐渐步上了正轨。

　　挫折并不能打倒一个人，它反而能让人不断成长。“一件事最好的部分不在结果，而是完成这件事的过程。我们应当多关注自己在过程中拥有了什么。”

愿每一个人都能找到真正想要的，

享受自己，享受生活，

像美金一样，绽放出自己独特的风采。

 “慢下来，享受自己，留下时间去做一些有意义的事情。”

——　宣美金